Personalista/ka
Náplň práce
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
– aktívne vyhľadávanie nových zamestnancov
– nábor a koordinácia výberového procesu (realizovanie pracovných pohovorov)
– personálna evidencia a HR administratíva
– komunikácia so zamestnancami
– vypracovanie reportov, prehľadov a štatistík
– spolupráca pri pracovnoprávnych procesoch
– znalosť mzdového účtovníctva
Mzdové podmienky (brutto)
1300 – 1800 EUR/mesiac
Mzda je zložená z fixnej a variabilnej zložky.
Vzdelanie
Minimálne dosiahnuté vzdelanie
stredoškolské s maturitou
Vzdelanie v obore
Personálny manažment, ekonómia
Jazykové znalosti
Anglický jazyk – Stredne pokročilý (B2)
Osobné predpoklady a zručnosti
Osobnostné predpoklady a zručnosti
– komunikatívnosť a reprezentatívne vystupovanie
– analytické myslenie
– vysoké pracovné nasadenie
– flexibilita
Zamestnanecké benefity
– polročné a koncoročné odmeny podľa výkonu firmy a individuálneho výkonu pracovníka vo výške 13. – 14. platu
– letná a zimná celozávodná dovolenka
– príspevok na cestovné alebo ubytovanie pri splnení stanovených podmienok
– odmeny pri životných a pracovných jubileách
– stravovanie v areáli spoločnosti
